復(fù)合板公司對(duì)技術(shù)工人進(jìn)行等級(jí)考核聘任
6月20日下午，復(fù)合板公司在公司會(huì)議室舉行技術(shù)工人等級(jí)考核聘任大會(huì)，公司拼焊班組全體成員、班組長(zhǎng)以上干部共30多人參加了會(huì)議。在會(huì)上，公司對(duì)8名聘任的氬弧焊技術(shù)工人頒發(fā)了聘書。
為了推動(dòng)公司自主創(chuàng)新再上臺(tái)階，復(fù)合板公司在抓好研發(fā)隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí)，著力抓好技術(shù)工人隊(duì)伍建設(shè)，從今年年初開始，公司按照行政工作的整體部署，有步驟、有計(jì)劃地對(duì)爆炸、精整、電鉗及天車工種逐步進(jìn)行等級(jí)考核和評(píng)定，并從獎(jiǎng)金中拿出一部分對(duì)聘任人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，發(fā)放技能津貼，在全體職工中形成學(xué)技術(shù)、爭(zhēng)一流的機(jī)制和氛圍，努力打造和培養(yǎng)一流的技術(shù)工人隊(duì)伍。這次公司首先從爆炸復(fù)合的前道工序——拼焊工序進(jìn)行了等級(jí)考核和評(píng)定。公司決定，對(duì)拼焊班進(jìn)行解散重組，競(jìng)聘上崗，并按綜合考評(píng)打分進(jìn)行評(píng)定試點(diǎn)。復(fù)合板公司經(jīng)理范江峰在會(huì)上要求大家正確認(rèn)識(shí)對(duì)技術(shù)工人進(jìn)行等級(jí)考核評(píng)定聘任的意義，公司評(píng)定聘任技術(shù)工人，不僅僅是提高了待遇和津貼，更重要的是一種責(zé)任和更高的要求，希望新聘任的8名技術(shù)工人，認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)，立足崗位，苦練技能，精益求精，將拼焊工序質(zhì)量搞上去。
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